‘Time’s Up’ Contra el Acoso Sexual

Se acabó el tiempo 

El pasado 7 de enero de 2018 se celebró la entrega de los Globos de Oro precedido por mucho vestuario de color negro. Exceptuando tres actrices, las cuales no voy a mencionar para no darles publicidad, el resto de los invitados fueron unánimes y respetaron el Dress Code en favor a la protesta contra el acoso sexual. Incluso los hombres participaron en este acontecimiento.

Esta gala es considerada un acto previo a los premios Oscar, y qué mejor escenario para impulsar este proyecto que esperemos tenga muy buenos resultados y se convierta en el principio de una gran historia.

¿Cuál es la razón de haber elegido el color negro para esta ocasión, en lugar de cualquier otro?

Al parecer, el negro es el todo poderoso no-color. Es una forma de igualar, en cierto modo, el look masculino estableciendo con ello un equilibrio e igualdad.

En Hollywood hay una avalancha de delitos por acoso sexual, violencia machista, maltrato psicológico a la mujer e incluso abusos a la integridad de la mujer. En los últimos meses se han reforzado las medidas para investigar sobre el asunto la fiscal del condado de Los Ángeles ha creado un equipo especial para determinar e investigar en profundidad las múltiples denuncias que se están presentando.

Se ha publicado que “grandes mitos del celuloide”, productores y “gente” del cine son o han sido acosadores  y mal tratadores, por ende, la mayoría de actrices han sufrido en algún momento un episodio de acoso o abuso sexual, si a la gravedad y delicadeza del asunto le sumamos la sensibilidad que nos aflora a la mayoría de los mortales ante estas noticias, es de vital importancia que este equipo especial investigue y analice caso por caso antes de publicar más nombres, tanto de acusados como de víctimas, para evitar cualquier pre-etiqueta.

Esta iniciativa cobra impulso a partir de las acusaciones contra Harvey Weinstein, productor cinematográfico. Parece ser que este personaje, investigado, analizado y etiquetado ha abusado sexualmente a un centenar de mujeres, que barbaridad ¡!!

Esta triste situación, como la mayoría de situaciones dramáticas ha provocado tal alerta en el colectivo cinematográfico que un extenso número de mujeres -actrices, productoras, directoras y otras compañeras de la industria del cine- han publicado una carta simpatizando con otras mujeres de distintos sectores en lo que se abusa de ellas a diario. Esta campaña cobró inspiración a partir de otra carta redactada por un grupo de trabajadoras del sector agrícola, en la que describen los constantes abusos que reciben a diario, demostrando con ello su solidaridad hacia las mujeres del mundo del cine.

Tras varias protestas difundidas en las redes sociales, en las que han participado actrices como Jessica Chastain, se declara la guerra y entran en acción.

Se alza la voz y la fuerza para colaborar con aquellas mujeres que no disponen de recursos suficientes para denunciar lo que han padecido y lo que están sufriendo.

Time’s Up

Este es el nombre con el que han bautizado el proyecto destinado a defender a la mujer contra el acoso sexual. Time’s Up  -“se acabó el tiempo”-. Han puesto límite a ese sufrimiento y han decidido echar el freno a los continuos abusos.

Más de 300 famosas han activado un fondo destinado a la defensa legal “Time’s Up”, el cual suma ya más de 13 millones de dólares gracias a las múltiples donaciones que está recibiendo. Este dinero irá destinado a las mujeres con pocos recursos y que quieren protegerse frente a las consecuencias después de llevar a cabo las denuncias.

Cifras

Abrumadoras, según los datos obtenidos tras varios estudios a nivel mundial, 1 de cada 3 mujeres de entre 18 y 35 años fue acosada sexualmente en su trabajo. Un porcentaje muy alto confiesa no haberlo informado por miedo o falta de recursos, hablamos de un 71%.

El acoso sexual predomina especialmente en los puestos con salarios bajos.

Las mujeres con empleos o cargos denominados de competencia masculina afirman sentirse acosadas o haber sido agredidas sexualmente en algún momento.

Más de un tercio de los países a nivel mundial, no disponen de leyes para prohibir el acoso en el trabajo. Esto supone dejar a la estacada a más de 235 millones de mujeres trabajadoras sin poder defenderse.

El proyecto Time’s Up, impulsado por mujeres, además de generar un fondo de defensa, busca constituir una legislación con ello penalizar aquellas compañías que no dicten medidas para prevenir el acoso sexual en sus puestos de trabajo. De la misma manera, intentan, todavíalograr la igualdad en los estudios de cine y en las agencias de tal.

Pongámonos todos las pilas porque nos queda mucho trabajo por delante.

 

Publicado por | 2018-01-11T22:56:32+00:00 11 enero, 2018|Categorías: Más cosas que contar|Tags: , , |2 Comentarios

2 Comentarios

  1. Naty 12/01/2018 en 12:57- Responder

    Pues sí, Asun, hay que ponerse las pilas!!! Bravo por tu aportación.

    • Asun Belda 15/01/2018 en 18:37- Responder

      Naty, muchas gracias por tu apoyo y por dar visibilidad a esta triste situación que ahora ha surgido en EEUU, pero que impera a nivel mundial. Todos y todas debemos aplicarnos y conseguir ese equilibrio que debería ser natural. Un beso enorme

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